今年度方針(委員長所信)
ロータリーの根幹である職業奉仕を、クラブ内においていかに理解を深め、 倫理的に実践するのかを念頭に、各会員の職業を情報として共有し理解を深め られるような事業展開を、職業奉仕委員長と共に進めていきます。
具体的計画
1 .会員の事業所において職場例会を開催することを優先し、優良と認められ る従業員を表彰する。
2 .会長の方針でもある、会員の職業に理解を深められる様な卓話を定期的に 行う。
今年度方針(委員長所信)
ロータリーの根幹である職業奉仕を、クラブ内においていかに理解を深め、 倫理的に実践するのかを念頭に、各会員の職業を情報として共有し理解を深め られるような事業展開を、職業奉仕委員長と共に進めていきます。
具体的計画
1 .会員の事業所において職場例会を開催することを優先し、優良と認められ る従業員を表彰する。
2 .会長の方針でもある、会員の職業に理解を深められる様な卓話を定期的に 行う。